今天上午看到一則新聞，大概內容就是國標委發布《家政服務母嬰生活護理服務質量規范》，月嫂國標明年2月起實施：①18-55歲，初中以上；②無刑事犯罪、精神病史和傳染病；③按技能分六個等級：一星級最低，金牌級最高。金牌級要有五星級經驗，還要有高級家政服務員、高級育嬰師、中級營養配餐師證書。我想問問，這個標注實施起來困難嗎。做月嫂要有中級營養配餐師證，我個人覺得難度很大啊。這樣實施，對于月嫂行業來說，會不會更規...
我在交流群，有一個家政公司的老師說她那里有合適我家阿姨的工作，跟阿姨面試好了之后讓阿姨過去。但是實際上阿姨過去之后，連客戶都沒見到，這個老師就是為了要阿姨的聯系方式，說以后有合適的活介紹給她。這么熱的天氣，阿姨擠地鐵過去，就是為了拿阿姨的聯系方式。我很鄙視這種行為，先不說行業道德，壓根就不為阿姨考慮，這樣的人能開好家政公司么。
很多東家，為了讓保姆能長期穩定的好好做下去，對保姆的要求，一味的滿足，對于加薪也是一味的滿足。想著我支付你足夠的工資，你肯定能好好做下去。但是，很多時候，這種靠錢維系的關系很脆弱。稍有一點不滿足，阿姨就給臉色或者說不干了。所以該立的規矩還是要立，該強硬的地方要強硬！
我是新上海人，找的一位鐘點工，是上海本地阿姨，就住我家附近。想著住得近，上班也比較方便。但是最近我鄰居跟我說，我家找的這位阿姨，很喜歡賭博，在外面欠了很多錢。我老公也說，不止一次看到阿姨偷偷抽煙。我看阿姨涂個指甲，穿個高跟鞋來上班的，也確實不像是做家政的。目前為止，家里沒少什么，阿姨也沒問我們借錢。但是有這么多不好的負面新聞，我還可以繼續聘請么。
昨天去家政公司面試一個保姆，開價就要7500，信口開河，說她在前主家帶個6歲上幼兒園的小孩，家里還有個鐘點工，我想說她前主家是人傻錢多啊，要不就是騙人，現在阿姨都怎么啦，一個個都自我感覺良好得不行。又說她前主家經常出國啥的，這個也是她開高價的依據啊？
小孩夏令營結束了，想找個一個月的住家阿姨，但是都至少4000以上，還要包吃包住。想想自己一個月6000的工資，請保姆怎么請得起。問問，有哪家家政公司的暑期臨時阿姨比較便宜的。