一個(gè)家政培訓(xùn)中心,能夠提供許多非常優(yōu)秀的專業(yè)服務(wù)人員的,還能夠讓上海市場上追求高品質(zhì)生活的家庭與涉外家庭,都能夠來提供需哦優(yōu)質(zhì)服務(wù)的,為促進(jìn)該家政公司的發(fā)展,還組建了一個(gè)網(wǎng)絡(luò)營銷的隊(duì)伍,以此來提高千戶家政的服務(wù),就像它提出的千戶蕙管家一樣,能夠提供高技術(shù)含量的服務(wù)模式,自然也能夠提供專業(yè)的技術(shù)服務(wù)。
當(dāng)然為讓廣大雇主滿意,還需要重點(diǎn)來培養(yǎng)心理素質(zhì)教育與職業(yè)道德教育,會從家政人員的服務(wù)觀念來著手,主要抓服務(wù)意識與態(tài)度,又設(shè)立了一個(gè)家政管理的獎(jiǎng)懲制度,做這樣的制度是為確保服務(wù)的質(zhì)量,能把不符合管理標(biāo)準(zhǔn)的家政人員依照其規(guī)定來處罰。而千戶蕙管家就是依照這樣的要求來提出的一系列服務(wù)管理方案,以此來滿足各個(gè)雇主的需求。