很多育兒嫂會因為文化水平有限被雇主誤解成在PUA雇主，大家有沒有發現，很多阿姨因為文化水平不行，很多時候表達問題就會沒有界限，遇到問題都是直接說，其實太直白的溝通是不太適合的，但是很多育兒嫂阿姨的文化問題，也不知道如何更好的去溝通，所以，就會經常被雇主覺得是在PUA她們，如果實在不會溝通的阿姨，個人建議不要做育兒嫂吧，直接找做家務做飯的家政工作會更好，那樣雇主要求也沒有這么高，年齡大點的，文化水平低的阿...
事情真是太搞笑了啊，又一個保姆居然被主騙了12萬，賈明芳，泰興人，2022年到顧耀明家做住家保姆，照顧顧耀明的父母，地址在常州通江路愛特大廈乙單元1604室。在工作期間，賈明芳遭到雇主妹妹顧明芳（據說戶口名改了）誘騙，以高額利息為誘餌，可以在她公司投資外匯，并且承諾隨時可以退出。大約是2022年4月，賈明芳打電話給她侄女，講了顧明芳公司經驗外匯，利潤很高，表示這是個賺錢的好機會，問她侄女要不要投資。賈明芳的...
10年育兒經驗的育兒嫂12000有雇主愿意請嗎，高中文化，45歲，有母嬰護理師證、育嬰師證、營養師證、早教證 、產后恢復師證、小兒推拿證、駕駛證、護照，有的雇主覺得花12000請個高中育兒嫂太貴了，沒意義，比大學生工資高了，而有的雇主又覺得可以，畢竟經驗豐富，如果是你，你愿意12000請個高中文化的育兒嫂嗎，正面是育兒嫂阿姨的工作經歷，大家看看有沒有必要請。 2006年3月-2010年2月在小學做代課老師。 2010年-2013年7月在...
各位家政同行們注意了，58到家亞莉老師亂來，各位同行們一定要小心了，一個阿姨二天試工兩個客戶，說是哪個先簽合同，就上哪個單？其實是一個客戶只試工了兩三個小時，這樣是非常不誠信的，然后客戶同意簽約了，她們就說是58到家平臺派單的，不能和提供客戶的家政公司簽單，非常不誠信，大家一定要小心這種不良同行。
大家也覺得搞笑吧，這二天看到一個新聞說，一個雇主2月只有28天扣保姆2天的工資，真是奇葩啊，工資講的是月，沒說按天算啊，要是按照這個雇主的說話，一月、三月、五月、七月、八月等等31天的是不是也應該給保姆加一天的工資呢？因為一年有31天的有好幾個月呢，大家說是吧，這樣的雇主真是過于奇葩了。
太離譜了，家政公司盜用寶媽的頭像旅游照片等假裝雇主發布轉讓阿姨信息
有的家政公司真的是太離譜了，這幾天看到有幾位寶媽反饋說有家政公司盜用她們的頭像、旅游照片等作為材料來假裝成雇主，然后發布轉讓阿姨的信息，之前很多人覺得轉讓阿姨是雇主個人轉讓的，其實早二年就變味了，全是一些家政公司發布假冒發布的轉讓阿姨信息，沒想到有的家政公司真是越來越離譜，為了顯示資料覺得真實些，居然都盜用寶媽們的頭像、生活照片等來虛假宣傳了，咱們要找阿姨的朋友們一定要小心，不要去隨便相信阿姨轉讓...
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